HUBUNGAN BEBAN KERJA DENGAN KELELAHAN KERJA PADA PEKERJA PT. MEGAH TETAP SAKTI
Kata Kunci:
Beban Kerja, Kelelahan Kerja, Pekerja, Subjective Self Rating Test (SSRT), Cross Sectional, Kesehatan Dan Keselamatan Kerja (K3)Abstrak
Beban kerja merupakan segala hal yang berkaitan erat dengan pekerjaan yang melibatkan tugas-tugas mental dan fisik yang harus diselesaikan dalam waktu tertentu . Kelelahan kerja merupakan salah satu permasalahan utama yang dapat menurunkan produktivitas, motivasi, dan keselamatan kerja pekerja. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara beban kerja dengan kelelahan kerja pada pekerja di PT. Megah Tetap Sakti. Jenis penelitian yang digunakan adalah penelitian kuantitatif dengan desain cross sectional. Sampel dalam penelitian ini adalah seluruh pekerja di PT. Megah Tetap Sakti yang berjumlah 33 orang dan diambil menggunakan teknik total sampling. Pengumpulan data dilakukan menggunakan kuesioner beban kerja dan Subjective Self Rating Test (SSRT). Uji statistik menunjukkan terdapat hubungan yang signifikan antara beban kerja dengan kelelahan kerja (p < 0,05). Kesimpulan dari penelitian ini adalah terdapat hubungan yang signifikan antara beban kerja dengan kelelahan kerja.
